Geri Dön​

Yatırım ve Foreks Haberleri

​Rekabet Kurulu, 4054 sayılı Kanun'un 4.maddesinin ihlal edilip edilmediğinin tespiti amacı ile Aksigorta ve kararda yer alan diğer şirketler nezdinde soruşturma açılmasına karar verdi. Rekabet Kurulu'nun 23 Ocak tarihli kararına göre, Aksigorta'nın 4054 sayılı Kanun'un 4. maddesini ihlal etmediğini, dolayısıyla Aksigorta'ya herhangi bir idari para cezası verilmediği belirtildi.      

​​Hürriyet gazetesinin haberine göre, zorunlu trafik sigortasında tavan fiyat uygulaması birkaç gün içerisinde açıklanacak. Kesin olmamakla birlikte, tavan fiyat uygulamasının ardından ortalama primlerin %18-%20 arasında düşmesi bekleniyor. Tavan fiyatın şehir bazında, araç sınıfı ve risk sınıfı bazında değişiklik göstermesi bekleniyor. Her ne kadar ortalama primde ilk başta telaffuz edilen %30 indirimden daha düşük %18-%20 seviyelerinde indirim olması beklense de, tavan fiyat düzenlemesinin zorunlu trafik sigortası sınıfında marjları önemli ölçüde olumsuz etkileyebileceğini tahmin ediyoruz. 

​Aksigorta (AKGRT TI) 2Ç16'da 10 milyon TL net zarar açıkladı (2Ç15: 11 milyon TL net kâr). Ortalama piyasa beklentisi 7 milyon TL net zarar şeklindeydi. 2Ç16 teknik denge 2,2 milyon TL zarar olarak gerçekleşti (2Ç15: (+)17,5 milyon TL). Teknik kârlılıktaki düşüşün temel sebebi artan asgari ücret artışının trafik segmenti kârlılığına olan olumsuz etkisi. Şirketin trafik segmenti teknik zararı 2Ç15'deki 17 milyon TL'den 2Ç16'da 44 milyon TL'ye yükseldi. Diğer taraftan motor-dışı segment teknik kârlılığındaki düşüş (2Ç15: 29 milyon TL, 2Ç16: 24 milyon TL), kasko segmenti (2Ç15: 6 milyon TL, 2Ç16: 14 milyon TL) ve sağlık segmentindeki (2Ç15: 0,5 milyon TL, 2Ç16: 4 milyon TL) teknik kârlılık iyileşmesi ile telafi edildi. Şirket hisseleri son 3 ayda BIST100 getiri endeksinin %9,9 üzerinde performans gösterdi.

​Aksigorta (AKGRT TI), bugün 2Ç16 finansal sonuçlarını açıklayacak. Ortalama piyasa beklentisi, şirketin 2Ç16'da 7 milyon TL net zarar açıklayacağı yönünde.

​Aksigorta'nın (NÖTR; Getiri Beklentisi: Endekse Paralel Getiri; 12 Aylık Hedef Fiyat: 2,22 TL), hayat dışı prim üretimi Mayıs ayında yıllık bazda %23,0 artışla 146 milyon TL, 5A16'da ise %8,3 artışla 784 milyon TL oldu. Mayıs ayında motor segmentinde yıllık bazda artış %57,9, motor-dışı segmentte prim artışı yıllık bazda (-)%8,7, sağlık segmentinde ise prim üretimi yıllık bazda artış %19,7 düzeyinde. Trafik segmenti hariç toplam prim üretimi Mayıs ayında yıllık bazda %13,5, 5A16'da ise %6,4 artış gösterdi. Şirket yönetimi, 2016 yılında trafik segmenti hariç toplam prim üretiminde %15 artış hedefliyor. Bizim tahminimiz şirketin toplam prim üretiminin 2016 yılında %11 artışla 1,8 milyar TL'ye ulaşacağı yönünde. Trafik segmenti hariç toplam prim üretiminin de %11 artış göstereceğini tahmin ediyoruz.

HİSSE DEĞERLENDİRMESİ- Gedik Yatırım Aksigorta, Anadolu Sigorta ve Türkiye Sigorta'yı "Endeksin Üzerinde Getiri" ile Araştırma kapsamına aldı

Gedik Yatırım Aksigorta, Anadolu Sigorta ve Türkiye Sigorta'yı "Endeksin Üzerinde Getiri" ile Araştırma kapsamına aldı: 

Aksigorta, Anadolu Sigorta ve Türkiye Sigorta'yı "Endeksin Üzerinde Getiri" ile Araştırma kapsamımıza alıyoruz.

Gordon Büyüme Modeline dayalı değerlemelerimiz doğrultusunda Aksigorta için 9,10 TL, Anadolu Sigorta için 43,50 TL ve Türkiye Sigorta için 10,00 TL hedef fiyat belirliyoruz. Hedef fiyatlarımız, mevcut seviyelere göre ortalama yaklaşık %80 yukarı potansiyele işaret ediyor.

Türkiye Sigorta; pazar liderliği, elverişli iş kolu dağılımı ve özellikle motor dışı branşlardaki görece yüksek ağırlığının desteklediği güçlü teknik kârlılığı ile öne çıkıyor. Anadolu Sigorta, çeşitlendirilmiş prim kompozisyonunu ve güçlü dağıtım kanallarını cazip değerlemeyle birleştirirken, Anadolu Hayat Emeklilik'teki %20'lik payı da ek bir gizli değer yaratıyor. Aksigorta ise kârlılık odaklı bir stratejik dönüşüm sürecinden geçmektedir. Şirketin kârlı büyümeye ve teknik disipline artan odağının, orta-uzun vadede teknik sonuçlarda kademeli bir iyileşmeye dönüşmesini bekliyoruz. Üç şirket arasında, güçlü teknik kârlılığı ve daha yüksek kazanç kalitesi nedeniyle Türkiye Sigorta'yı en çok tercih ettiğimiz hisse olarak öne çıkarırken, Anadolu Sigorta'yı da değerleme açısından cazip fırsat olarak değerlendiriyoruz


ForInvest Haber

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti, aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

KAYNAĞINDAN DÜZELTME-Aksigorta, 2025 Sürdürülebilirlik Raporu'nu yayımladı

Aksigorta, çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarındaki performansını içeren 2025 Sürdürülebilirlik Raporu'nu yayımladı.

ForInvest Haber'e gönderilen açıklama şöyle:"

Aksigorta, çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarındaki performansını içeren 2025 Sürdürülebilirlik Raporu'nu yayımladı. Şirket, 2050 net sıfır hedefi doğrultusunda 2030 yılına kadar Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonlarını 2019 baz yılına göre yüzde 65 azaltmayı hedeflerken, toplam prim üretiminin yüzde 27'sini oluşturan SKA bağlantılı ürün ve hizmet portföyüyle sürdürülebilir değer yaratmayı sürdürdü. Sürdürülebilir inovasyon yatırımlarının toplam inovasyon harcamaları içindeki payını ise yüzde 83'e çıkaran Aksigorta, kadın çalışan oranını yüzde 58'e, kadın yönetici oranını yüzde 44'e yükseltti. Aksigorta, hayata geçirdiği Aksigorta-AgeSA Özel Eğitim Meslek Okulu ve Aksigorta Teknoloji ve Etki Merkezi gibi projelerle de toplumsal etki alanını da genişletti.

"Değerli olanı koruma" anlayışıyla sürdürülebilirliği tüm iş süreçlerine entegre eden Aksigorta, çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarında attığı stratejik adımları ve performansını içeren 2025 yılı sürdürülebilirlik raporunu yayımladı. Küresel Raporlama Girişimi Standartları'na uyumlu olarak hazırlanan raporda, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi, Kadının Güçlenmesi Prensipleri ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları da raporun temel çerçevesini oluşturdu.

Aksigorta, 2050 Net Sıfır Hedefi Doğrultusunda İlerliyor

Aksigorta, 2050 net sıfır hedefi ve Bilim Temelli Hedefler İnisiyatifi'ne verdiği taahhüt doğrultusunda emisyon azaltım çalışmalarını sürdürdü. Şirket, 2030 yılına kadar Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonlarını 2019 baz yılına göre yüzde 65 azaltmayı hedefliyor.

Elektrik tüketiminden kaynaklanan Kapsam 2 emisyonları I-REC sertifikaları aracılığıyla piyasa bazlı olarak sıfırlayan Aksigorta, operasyonel süreçlerdeki dijitalleştirme uygulamalarıyla da kaynak verimliliğini arttırmaya devam etti. Hasar dosyalarındaki dijital uygulamalarla yaklaşık 763 bin adet kâğıt tasarrufu ve 14 ton emisyon azaltımı sağlanırken, şebeke suyu kullanımı bir önceki yıla göre yüzde 23 azalarak 610 metreküpe geriledi.

Sürdürülebilirlik Hedeflerinde Maksimum Performansa Ulaşıldı

Aksigorta, üst yönetim hedef kartlarında yer alan sürdürülebilirlik hedeflerinde 2025 yılında maksimum performans gösterdi. Şirket, sürdürülebilirliği kurum genelinde performans yönetim sisteminin bir parçası olarak ele alırken; TSRS uyum süreci, doğa temelli hedeflerin belirlenmesi ve sürdürülebilirlik yönetişiminin güçlendirilmesi konularında önemli ilerleme kaydetti.

Ayrıca Sabancı Holding'in Sorumlu Yatırım Politikası doğrultusunda yürüttüğü çalışmalar kapsamında yatırım portföyünde yasaklı sektör veya faaliyetlere yer vermeyerek politikalarına tam uyum sağladı.

Toplam Prim Üretiminin Yüzde 27'si SKA Bağlantılı Ürün ve Hizmetlerden Geldi

Aksigorta, sürdürülebilirliği ürün ve hizmet portföyüne yansıtmaya devam etti. Şirket, Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları (SKA) bağlantılı ürün ve hizmetleriyle 2025 yılında 9,4 milyar TL prim üretimi gerçekleştirirken, bu ürün ve hizmetlerin toplam prim üretimi içindeki payı yüzde 27 olarak gerçekleşti.

Elektrikli araçlara yönelik sigorta çözümleri, erişilebilir sigortacılık uygulamaları ve dijital hizmetler şirketin sürdürülebilir ürün portföyünün öne çıkan unsurları arasında yer aldı.

Sürdürülebilir İnovasyon Yatırımları Toplamın Yüzde 83'ünü Oluşturdu

Dijitalleşme, veri analitiği, yapay zekâ ve robotik süreç otomasyonunu müşteri deneyimi ve operasyonel verimlilik açısından stratejik araçlar olarak değerlendiren Aksigorta, 2025 yılında yürüttüğü inovasyon projelerinin önemli bölümünü sürdürülebilirlik odaklı çalışmalarla şekillendirdi.

Sürdürülebilir inovasyon yatırımları, toplam inovasyon harcamalarının yüzde 83'ünü oluştururken; şirket, yapay zekâ destekli uygulamalar, dijital hasar süreçleri ve otomasyon projeleriyle müşteri deneyimini geliştirmeyi ve operasyonel verimliliği artırmayı sürdürdü.

Çalışanların Gelişimine 43 Bin Saati Aşan Yatırım…

Çalışan deneyimi ve gelişimini sürdürülebilirlik yaklaşımının temel bileşenleri arasında konumlandıran Aksigorta, 2025 yılında 274 eğitim gerçekleştirdi. Eğitim programlarına toplam 6.808 çalışan katılımı sağlanırken, toplam eğitim süresi 43.321 saate ulaştı. Çalışan bağlılığı skoru yüzde 68, çalışan memnuniyeti skoru ise yüzde 73 olarak gerçekleşti. Eğitim ve gelişim programları; teknik yetkinliklerin yanı sıra liderlik, iletişim, dijital beceriler ve sürdürülebilirlik alanlarını da kapsadı.

Kadınların Temsili Yönetim Kademelerinde Güçlendi

Aksigorta'nın eşitlik, çeşitlilik ve kapsayıcılık alanında yürüttüğü çalışmalar sonucunda kadın çalışan oranı yüzde 58'e, kadın yönetici oranı yüzde 44'e yükseldi. STEM rollerindeki kadın çalışan oranı yüzde 39, kadın yönetici oranı ise yüzde 30 olarak gerçekleşti.

Gelir getiren fonksiyonlardaki kadın çalışan oranı yüzde 54'e, kadın yönetici oranı yüzde 28'e ulaşırken, ilk kademe yöneticilerin yüzde 49'unu ve orta kademe yöneticilerin yüzde 39'unu kadınlar oluşturdu. Şirket, kapsayıcı iletişim, bilinçsiz önyargı ve fırsat eşitliği alanındaki eğitim ve uygulamalarını da sürdürdü.

Aksigorta, Toplumsal Etki Alanını Genişletiyor

Aksigorta, 2025 yılında eğitimde fırsat eşitliği, gençlerin geleceğe hazırlanması ve doğanın korunması odağındaki çalışmalarını genişletti. Sabancı Vakfı ve Ageas iş birliğinde Hatay'ın Kırıkhan ilçesinde hayata geçirilen Aksigorta-AgeSA Özel Eğitim Meslek Okulu eğitim faaliyetlerine başladı. Hatay'daki Sabancı Topluluğu destekli ilk özel eğitim meslek okulu olan kurumda 30 öğrenci eğitim görmeye başladı. Okul ile hafif zihinsel engelli gençlerin akademik ve mesleki gelişimlerinin yanı sıra bağımsız yaşam becerilerinin güçlendirilmesi ve istihdama katılımlarının artırılması hedefleniyor.

Sabancı Gençlik Seferberliği kapsamında Bursa Uludağ Üniversitesi'nde kurulan Aksigorta Teknoloji ve Etki Merkezi de öğrencilerin teknoloji ve inovasyon alanlarında kendilerini geliştirebilecekleri, fikirlerini hayata geçirebilecekleri ve üretim deneyimi kazanabilecekleri bir öğrenme ekosistemi sunuyor. Merkez bünyesinde gerçek projeler üzerinde çalışan gençlerin teknik bilgi ve deneyimlerinin yanı sıra problem çözme, iş birliği ve ekip çalışması yetkinliklerinin geliştirilmesi amaçlanıyor.

Doğal yaşamın korunmasına yönelik çalışmalarını da sürdüren Aksigorta, acentelerinin katkısıyla hayata geçirdiği Aksigorta Acenteleri Hatıra Ormanı kapsamında 12 bin 631 fidanı Ege Orman Vakfı aracılığıyla Sakarya'nın Hendek ilçesinde toprakla buluşturdu. Şirket, projeyle iş ortaklarını çevresel fayda yaratan ortak bir hareketin parçası hâline getirerek sürdürülebilirlik alanında kolektif etki oluşturmayı hedefledi.

Rapora ulaşmak için: https://www.aksigorta.com.tr/yatirimci-iliskileri/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporu


ForInvest Haber

Aksigorta'nın "Sigortacılık Okulu" Projesine Brandon Hall 2026 HCM Excellence Awards'dan "Future of Work" ödülü verildi

Aksigorta'nın "Sigortacılık Okulu" Projesine Brandon Hall 2026 HCM Excellence Awards'dan "Future of Work" ödülü verildi.

ForInvest Haber'e gönderilen açıklama şöyle:

"Aksigorta, çalışanlarının sigortacılık alanındaki teknik bilgi ve yetkinliklerini geliştirmek ve şirket genelinde ortak bir sigortacılık dili oluşturmak amacıyla hayata geçirdiği "Sigortacılık Okulu" projesiyle Brandon Hall Group 2026 HCM Excellence Awards'ın "Future of Work" programında "Best Program for Upskilling Employees" kategorisinde bronz ödüle layık görüldü.

Çalışan gelişimini geleceğin çalışma dünyasının ihtiyaçları doğrultusunda ele alan Aksigorta, farklı uzmanlık alanları arasında bilgi paylaşımını ve iş birliğini güçlendiren uygulamalarına bir yenisini ekledi. "Sigortacılık Okulu", çalışanların yalnızca kendi görev alanlarına ilişkin bilgi ve yetkinliklerini değil, sigortacılığın farklı disiplinlerini ve uçtan uca değer zincirini anlamalarını destekliyor.

Sigortacılığa bütünsel bakış kazandırıyor

Sigortacılık Okulu ile şirket genelinde ortak bir sigortacılık dili oluşturulması, teknik uzmanlığın güçlendirilmesi ve çalışanların sigortacılık süreçlerine uçtan uca hâkimiyet kazanması hedefleniyor. Program, farklı fonksiyonlarda görev yapan çalışanların birbirlerinin iş alanlarını daha iyi anlamalarına ve iş süreçlerine daha bütünsel bir perspektiften yaklaşmalarına da katkı sağlıyor.

Akademik dünyanın bilgi birikimini Aksigorta'nın sektör deneyimiyle bir araya getiren program kapsamında çalışanlar, kendi uzmanlık alanlarının ötesine geçerek sigortacılığın farklı alanlarına ilişkin bilgi edinme fırsatı buluyor. Böylece teknik bilgi ve uzmanlığın yanı sıra farklı disiplinler arasında bağlantı kurma, değişen sektör dinamiklerini anlama ve yeni çalışma modellerine uyum sağlama gibi geleceğin yetkinliklerinin geliştirilmesi destekleniyor.

Geleceğin sigortacılık yetkinliklerine yatırım

Sigortacılık Okulu'nun Future of Work programının "Best Program for Upskilling Employees" kategorisinde Brandon Hall Group 2026 HCM Excellence Awards tarafından bronz ödüle layık görülmesi, Aksigorta'nın çalışan gelişimini yalnızca bugünün ihtiyaçları üzerinden değil, geleceğin çalışma dünyasını da gözeterek ele alan yaklaşımının uluslararası ölçekte takdir edildiğini ortaya koyuyor.

Program, çalışanların sigortacılık bilgisini derinleştirmenin yanı sıra şirket genelinde ortak bir bilgi birikiminin güçlenmesine katkı sağlıyor. Aksigorta, bu yaklaşımıyla değişen müşteri beklentileri, teknolojik dönüşüm ve sektör dinamikleri karşısında geleceğe hazır, çevik ve farklı disiplinler arasında güçlü iş birliği kurabilen bir insan kaynağı oluşturmayı hedefliyor."


ForInvest Haber

ANALİZ- Günlük Bülten (Deniz Yatırım)


ForInvest Haber

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti, aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.

ANALİZ- Günlük Bülten (Yapı Kredi Yatırım)


ForInvest Haber

Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeler yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti, aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.